Пример

Назначение пособия по уходу за ребенком до трех лет.

Работница ООО «КВВ» Костюкова Т.Ю. находится в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. ООО «КВВ» платит ей пособие по уходу за ребенком. Одновременно Костюкова Т.Ю. написала заявление о выплате ей компенсации в 50 руб. Эта сумма полагается женщине независимо от назначения прочих пособий и выплачивается из средств предприятия, направляемых на оплату труда, до тех пор пока ребенку Костюковой не исполнится три года.

Бухгалтер ООО «КВВ» сделает следующие проводки:

ДЕБЕТ 26 КРЕДИТ 70

– 50 руб. – начислена ежемесячная компенсационная выплата Костюковой на период отпуска по уходу за ребенком до трех лет;

ДЕБЕТ 70 КРЕДИТ 50

– 50 руб. – сумма компенсации выплачена Костюковой из кассы.

Сумма компенсации учитывается в составе расходов на оплату труда согласно ст. 255 НК РФ для исчисления налога на прибыль.

<p>6.5. Пособие на погребение</p>

С 1 января 2001 г. по сей день размер данного вида пособия установлен в твердой сумме – 1000 руб. Ранее этот размер пособия на погребение работавших граждан был установлен Федеральным законом от 12 января 1996 г. № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» как не превышающий десятикратного размера минимальной оплаты труда.

Пособие выплачивается одному из родственников организацией, где работал умерший. В местностях, применяющих районные повышающие коэффициенты к заработной плате, размер этого пособия корректируется на эти коэффициенты. Для получения пособия на погребение родственник должен написать заявление в организацию, где трудился умерший, с приложением копии свидетельства о смерти.

Сумма пособия на погребение налогами не облагается и не учитывается в доходах для целей налогообложения. Отчисления на социальное страхование с суммы данного пособия действующим законодательством также не предусмотрены. При всех налоговых режимах выплата данного пособия полностью производится за счет средств ФСС РФ.

<p>6.6. Единовременная страховая выплата при несчастных случаях на производстве и профзаболеваниях</p>

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и ст. 15 Федерального закона от 19 декабря 2006 г. № 234-ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2007 год» единовременная страховая выплата определяется в соответствии со степенью утраты застрахованным лицом профессиональной трудоспособности исходя из суммы 46,9 тыс. руб.

Единовременная страховая выплата назначается и выплачивается работнику, если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности. Выплачивается Фондом социального страхования. Если результатом несчастного случая на производстве стала смерть работника, то единовременная страховая выплата назначается и выплачивается отделением ФСС РФ лицам, имеющим право на получение этой выплаты.

<p>6.7. Ежемесячная страховая выплата при несчастных случаях на производстве и профзаболеваниях</p>

Ежемесячная страховая выплата определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности, но не свыше 36,0 тыс. руб. Гарантии ежемесячной страховой выплаты установлены ст. 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и ст. 16 Федерального закона от 19 декабря 2006 г. № 234-ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2007 год».

Ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются работнику либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти.

Для назначения выплат пострадавший работник должен обратиться в отделение ФСС РФ с заявлением, составленным по установленной форме.

Перечень документов, необходимых для назначения страховых выплат, определяется отделением ФСС РФ для каждого отдельного случая.

1. Акт о несчастном случае на производстве.

Перейти на страницу:

Поиск

Похожие книги