На суше и на море - 1968 полностью

Догадка, естественно, не может не быть спорной. Высказываемые автором статьи идеи нельзя признать строго научными. Сразу же вызывает возражение утверждение автора о возможности дальнейшего развития Homo sapiens как биологического вида. В науке утвердились и взгляды, что автоматическая, независимая от сознания деятельность внутренних органов человека — органическое, жизненно необходимое условие его нормального существования.

Однако, видимо, нельзя и недооценивать вмешательство сознания, воли в процессы, происходящие в организме. Достаточно вспомнить, например, аутогенную тренировку, применяемую спортсменами перед стартом. Такая тренировка — обычное самовнушение, с помощью которого можно до некоторых пределов изменять деятельность систем организма (мышечную силу, температуру тела и т. д.).

Во всяком случае идеи автора статьи можно считать одними из тех «безумных» идей, которые, рождая дискуссии, будоражат мысль и в конечном итоге способствуют развитию научных исследований.

Как вы считаете: человек — совершенство? Венец творения, вершина жизни, наивысшее окончательное достижение природы? Или же только ступень на лестнице развития и на смену ему придет нечто лишенное наших биологических недостатков?

Биологические недостатки? Какие они у нас?

Рассмотрим, например, кибернетику нашего организма.

Представьте себе некий завод или даже целый комбинат, во главе которого стоит молодой директор, волевой, думающий, но во всех производственных вопросах полагающийся на своих администраторов. Это опытные, знающие люди, однако консервативно-узколобые, пропитанные местническими интересами. И так как они очень настойчиво и авторитетно твердят о том, что выгодно, а что не выгодно, опасно, вредно, невозможно и т. д., директор нередко идет у них на поводу. В результате комбинат не выполняет задач: дает не ту продукцию или вообще не получает ее.

Администраторы сами не распоряжаются производством, только передают приказы инженерам, а те, переиначив, спускают инструкции мастерам, которые командуют рабочими. Директор об их действиях ведать не ведает. И если в цехах развал, он узнает об этом последним, когда исправлять положение поздно. В сущности он и помочь ничем не может, так как не в курсе дела.

И если добавить, что все они разговаривают на разных языках — директор на своем, инженеры на своем, мастера на своем — и что проект комбината составлен в доисторические времена, тогда же утверждены штаты и наставления для всех работников, что ремонт тоже ведется без ведома директора и ни один разрушенный цех нельзя построить заново, можно представить себе, отвечает ли тот комбинат современным задачам.

А речь шла о человеческом теле. Это наш организм похож на комбинат с пятью системами управления, сложившимися за миллиарды лет развития органической жизни и унаследованными человеком от мохнатых предков.

Напомним обо всех пяти по порядку. Старейшей была

1. Генетическая (в нашем сравнении — проект комбината, спецификация станков, штатный список рабочих, план производства). Появилась опа для выполнения первейшей задачи вида: обеспечить продолжение рода, повторение себя в потомстве.

Вообще говоря, повторять себя умеет даже неживой кристалл. Простейшая молекула поваренной соли, состоящая из двух атомов — натрия и хлора, обладает способностью вытягивать из окружающего раствора нужные атомы (точнее, ионы), как бы питается. При этом ионы располагаются в определенном порядке: хлор к хлору рядами, а натрий в просветах, тоже рядами, в точности по образу и подобию первой молекулы.