Таким образом, сексуальность отражает наше общее состояние сознания. Когда мы отпускаем страх и ограничения, эта область нашей жизни расширяется и становится все более приятной, и в то же время отсутствует необходимость в сексуальности для счастья. Свобода и творчество заменяют принужденность и ограничение. Секс становится еще одним средством для более широкого выражения и повышения осознанности. Прежняя эгоцентричная тяга к облегчению сексуальной напряженности, ограниченная цель сексуального наслаждения и раздувание эго заменяются удовольствием общения и невербального понимания. Секрет, о котором говорила женщина, заключается в осознании того, что наше стремление дать, вместо желания получить, приводит к автоматическому удовлетворению наших собственных потребностей. Как заметил один человек: «Я слышал о многих личных проблемах от моих друзей, практикующих технику отпускания, но у них никогда не было сложностей с любовниками и любовницами!»
Глава 19
Достижение профессиональных целей Чувства и способности
Наши мысли определяют, насколько мы талантливы и способны, и также они влияют на качество и количество наших успехов и неудач. Но что направляет наши мысли и влияет на них? Как мы увидели, именно наши чувства определяют и производят тот вид мышления, который приводит нас к успеху или поражению. Ключ к увеличению или уменьшению наших талантов, способностей и активности – это наши чувства.
Как правило, мы хорошо осведомлены и обучены тому, что касается внешнего мира, но зачастую мы не имеем достаточно знаний и подготовки для успешного функционирования в нашем внутреннем мире, мире чувств. Наши чувства определяют наши мысли, которые, в свою очередь, влияют на результаты наших действий, поэтому важно прояснить взаимосвязь между нашими чувствами и высвобождением наших способностей, приводящих к успешным действиям.
Для простоты обобщим сказанное нами о шкале сознания и разделим все чувства на позитивные и негативные. Конечно, возникающие из них мысли будут позитивными или негативными соответственно. Негативные чувства, связанные с работой
Эти чувства всегда неприятны, и они варьируются от слегка некомфортных до болезненных. Независимо от случая, ситуации и проблем, с которыми мы сталкиваемся, они провоцируют процесс мышления и формирование концепций, приводящих к состоянию «я не могу» и «мы не можем». Негативные чувства возникают, когда нам не нравится то, что мы видим, слышим, думаем или вспоминаем. Наша реакция на эту неприязнь порождает такие чувства, как гнев, огорчение и беспокойство. Наш обычный способ обращения с неприятными чувствами – это их подавить. Мы ошибочно предполагаем, что они являются неотъемлемой частью процесса нашего мышления. Это заблуждение возникает из-за того, что чувство неприязни обрабатывается нашим мышлением. Подавление этих чувств не приводит к их исчезновению. Напротив, они будут подниматься в виде негативных мыслей. В самих по себе ситуациях и событиях нет никакой негативности, скорее она присутствует в нашей реакции на ситуацию и в том, как мы ее воспринимаем. В том случае, если негативные чувства распознаны и высвобождены, ситуация на внешнем уровне может быстро измениться от критической до легкоразрешаемой и даже весьма полезной.
Одним из самых известных негативных чувств, препятствующих профессиональному успеху, является зависть. Движущей силой развития зависти является возникающее в нас чувство неуверенности, когда мы видим, как кто-либо продвигается вперед. Мы не просто видим достижения другого человека и чувствуем зависть по отношению к нему, скорее чей-то успех вызывает у нас чувство недостатка или неполноценности нас самих. Возникает чувство: «Возможно, я не делаю то, что должен» или «Я не способен сделать то, что хочу», или «Может быть, мои достижения не оценены другими и не замечаются ими».
Зависть болезненна, потому что она вызывает чувство нашей собственной неполноценности. И тогда мы часто обижаемся на человека, чьи успехи непреднамеренно спровоцировали это чувство. Это негодование подсознательно подпитывает наше бесконечное стремление к одобрению, чего, конечно же, не случается, поскольку наше желание блокирует то, чего мы хотим.
По мере того как этот процесс набирает обороты, мы чувствуем себя все более неудовлетворенными своей работой и несчастными, а также отчуждаемся от наших коллег. У нас может возникнуть убеждение: «Все против меня». У членов нашей семьи может возникнуть усталость от наших постоянных жалоб по поводу ситуации на работе. Мы можем искать выход из создавшегося положения посредством бесконечного просмотра телепрограмм после работы, длительного сна, чрезмерного увлечения едой, наркотиков и алкоголя.
