ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫАвтор неизвестен
Если в силу неблагоприятного стечения жизненных обстоятельств Вас угораздило стать стукачом и начинающим агентом органов внутренних дел или каких-либо иных спецслужб, то в ситуации подобного рода Вам не остаётся ничего иного, как задуматься на тему о том, каким образом Вам следует вести себя дальше в столь новом для себя качестве — с тем, чтобы окончательно не сломаться и в конце концов суметь выбраться из создавшегося бедственного положения. Курирующий Вас оперативный работник на данную тему проведёт с Вами целый ряд бесед (в общих своим чертах соответствующих содержанию 1-й и 2-й страниц раздела "Агентами не рождаются — агентами становятся"), которые будут содержать в себе немало ценных практических замечаний и советов по поводу того, как Вам стоит строить свою агентурную деятельность с таким расчётом, чтобы суметь достичь в ней значительных успехов. Но в любом случае подобные замечания и советы окажутся далеко неполными и не объясняющими всей сути организации ведения агентурной деятельности. Как говорится, всё это будет представлять собой лицевую сторону медали, у которой как известно есть ещё и сторона оборотная. Так вот в данном разделе речь пойдёт как раз о таких организационных моментах ведения оперативной работы, которые считаются не предназначенными для ушей агентов и хранятся оперативниками в тайне от своих подопечных.
В качестве небольшого вступления, способствующего лучшему пониманию основополагающих моментов, на которых представителями правоохранительных органов обеспечивается организация агентурной деятельности, автор данного материала хотел бы отметить тот факт, что оперативная работа их оперативных подразделений состоит из четырёх основных составляющих:
Раскрытие уже совершенных преступлений (установление предположительных виновников их совершения)
Раскрытие готовящихся, но ещё не совершённых преступлений
Осуществление так называемых "профилактических" мероприятий по выявлению и определению кругов потенциально опасных лиц — склонных или (при определённых условиях) способных к допущению в своём поведении таких действий, которые считаются серьёзно нарушающими существующие законы (в целях обеспечения заблаговременной изоляции таких лиц от основной части общества — по каким-либо формальным или специально подстроенным поводам либо путём фактического или физического их устранения различными изощрёнными способами)
Вербовка осведомителей и агентуры, а также организация и направление их текущей агентурной деятельности
При этом необходимо отметить, что последнее в рассматриваемом ряду — в отличии от трёх первых — является для оперативных работников не целью, а инструментом для её достижения. А так как осведомители и агенты, в отличии от грибов в лесу, не растут сами, то операм приходится их искусственно выращивать и в добавок ко всему нести ответственность за действия подобных своих подопечных перед вышестоящим начальством. Иначе говоря, вольным или невольным образом оперативники оказываются вынужденными вести определённую воспитательную работу среди своих "добровольных" помощников. Но так как оперативные работники становятся воспитателями не по призванию и не в силу вменения им подобных обязанностей, а поневоле — так сказать из соображений вынужденной производственной необходимости — то свой воспитательный процесс они принимаются осуществлять в ущербной манере и весьма однобоким образом. Подобная однобокость заключается в проявлении оперативниками изначального стремления внушить своим свежеиспечённым агентам мысль о том, что человеческая природа по своей сути является порочной.