На сайте Альберт нашел закрытый раздел только для членов движения и по коду, который ему дал Виктор, вошел. «Для служебного пользования», – подумал Альберт. Среди файлов он увидел «Правила Шэна». Не поверил своим глазам, подумал, это шутка Виктора. Откуда они у них? Ведь он искал эту книгу и нигде не мог найти… Может, там только сохранившиеся фрагменты правил?

Когда он открыл файл, обнаружил 25 правил Шэна. Такой полноты он не ожидал. Позвонил Виктору, может, у них в институте или в его библиотеке есть оригинал этого произведения. Откуда они взяли его? Ведь он не сохранился. Тот сказал, что тоже удивлен, поэтому и дал ему код доступа. Виктор спросил Дока, он вроде тоже ничего не знает. Сайт, говорит, ведут мои ребята, спроси у них.

<p>Раиса. Встреча с Вероникой</p>

Раиса решила посетить офис движения «За дело», чтобы узнать, что такое еще придумал Док. Она считала, что не дело мудрых участвовать в политике. Как он дошел до этого? Хотя она помнила его попытки участвовать в политических играх. Но ни к кому он в результате не примкнул. Ведь у него был успешный бизнес с клубом. Она тоже принимала в нем участие. Почему он не занялся снова им? Что с ним произошло? И самое главное, из-за чего она пришла, это сказать ему, что может организовать так, что вдова снимет все претензии к нему.

В дверях ее встретила молодая женщина и спросила:

– К кому вы пришли?

– К Доку. Вашему начальнику.

– Вы пришли в офис движения «За дело». Какой у вас вопрос? – настойчиво требовала эта женщина. Нахалка, одним словом. Из этих молодых, которые вертятся около богатых.

На пороге оказался Володя.

– Проходите, – сказал он. Взгляд Вероники проводил Раису оценивающе.

Возле дверей недавно покрашенного офиса за столиком сидел спортивного вида человек с короткой прической. Без дела. Понятно, что это охранник. Значит, вместо Сергея. Раиса почувствовала, что дух этого офиса совсем иной, чем это было в клубе с его свободной обстановкой. Структура с более жесткими требованиями к приходящим.

– Дока сейчас нет. И он не принимает никого. Какие вопросы к нему? Если они касаются движения, то я смогу на них ответить, – сказал Володя.

– У меня личные вопросы, я его хорошо знаю.

– Тогда вы можете встретиться с ним дней через пять, – ответил вежливо Володя. – Его сейчас нет в офисе.

– А кто эта женщина, которая меня так встретила?

– Это наш пресс-секретарь.

Выходя, она еще раз внимательно посмотрела на Веронику. Вот такие теперь вертятся перед Доком. Стерва, одним словом.

Раиса позвонила Доку. Он попросил говорить коротко – у него не было времени. Раиса растерялась. Они с Доком так никогда раньше не разговаривали.

– Я только хотела узнать, чем ты теперь занимаешься и нужна ли тебе моя помощь.

– Пока не знаю, чем ты можешь помочь движению.

– Могу помочь с вдовой, она сейчас бывает у меня.

– Я свяжусь с тобой.

Док заподозрил Раису в том, что она хочет нажиться на вдове.

<p>IV. Правила Шэна</p><p>Правила Шэна. Замысел</p>

Юрий, получив от Альберта текст заинтересовавшей его книги «Правила Шэна», стал внимательно его читать.

Сын Неба вышел из правителей – предводителей племен. Те же, в свою очередь, порождены борьбой между сильными и слабыми людьми племени. Истоки этой борьбы теряются в древности.

Полководцу и простому солдату нужно знать общие правила борьбы. Ведь управлять большим количеством людей то же, что и управлять немногими. И даже собой. Борьба может вестись в разных формах: словами, действиями, сражениями армий.

Следует смотреть на мир глазами опытного воина. Тогда все, что в нем происходит, он прочитает в ином свете. Полнота или пустота, выгода или ущерб, победа или поражение. Это совсем не то, что видит обычный человек. Неопытный будет читать все происходящее по слогам, как в детстве, не понимая смысла.

В отношении войны бывают три главных стратегии. Стратегия сильного княжества (гегемона) – оно самостоятельно может разгромить любое другое княжество или даже несколько вместе взятых. Стратегия равных – когда противники одинаковы по силе. И стратегия слабых – когда княжество уступает по силе противнику.

Есть определенные признаки у всех явлений, жизни человека или княжества. По этим признакам можно узнать, что с ними будет происходить дальше. Это одно из важнейших качеств полководца – предугадывать события по внешним признакам. Видя начало явления, он должен представлять, чем оно закончится. У какого княжества расцвет, а у какого упадок. Рост или угасание. Если рост, то потенциал сильный, рассчитанный на будущее. Угасание или разлад еще более заметен. Их не скрыть.

Стратегии сильных княжеств имеют различия в зависимости от того, какой у него внутренний потенциал. Укрепляющийся с энергией роста или же слабеющий, если княжество находится в разладе или упадке. Стратегии равных и слабых тоже отличаются в зависимости от имеющегося у них потенциала.

Перейти на страницу:

Похожие книги