Жизнь их текла поначалу неспешно, но чем дальше, тем больше возникало вопросов. Семьи вначале старались обеспечить себя каждая полностью, чтобы быть абсолютно независимыми. Но на участке первой семьи была хорошая трава, и коровы и козы давали больше молока. На участке второй семьи отлично рос картофель. Мужчины третьей семьи строили самые надёжные дома. А женщины четвёртой быстро и качественно шили одежду. В пятой семье устраивали отличные совместные вечера и могли зарядить других энергией.
Вскоре стало ясно, что, сосредоточившись на своих сильных качествах, они получат лучший общий результат.
– Да, но как мы будем обмениваться излишками? – спросили в третьей семье.
– Нас не так много, справимся, это не торговля, а просто договорённость, что на что и в какой пропорции меняется, – ответили ей.
Чтобы не было торговли, они установили правила обмена между собой картошкой, мясом, молоком и затраченными часами труда.
Но получилось так, что в разных семьях работали по-разному, кто-то с удовольствием отдавался работе, а кто-то валялся на берегу реки и любовался закатом. В итоге и уровень жизни семей стал отличаться.
– Послушайте, – негодовал представитель одного из семейств. – Разве нашей целью было работать больше и накапливать материальные блага.
– Нет, – парировал сосед. – Но мы просто хотим жить с минимальным комфортом, как нам нравится, наконец-то никто не мешает нам.
Отношения между семьями стали прохладнее, ведь уровень их жизни стал отличаться.
Вскоре возник ещё один вызов.
– Послушайте, – сказал представитель одной из семей. – Я вчера целый день провозился, вычищая дорожку к реке, которой пользуемся мы все. Как это мне зачтётся?
– А я, а я… – каждый стал вспоминать, что он делал для общего блага, не получая ничего взамен.
В конце концов они решили, что общих дел так много, что один день в неделю каждому нужно уделять им. Всё бы хорошо, но выяснилось, что общую работу обычно выполняют не так активно и качественно, как работу для себя.
Шли годы, и некоторые члены семейства становились старше. Появлялись дети, которых было удобно собирать вместе, но для этого нужен был кто-то, занимавшийся только ими.
Семьи договорились, что будут 20 % того, что получают, отдавать на общие нужды – содержание стариков, оплату тем, кто заботится о детях.
По мере того, как приходилось отдавать больше на общие нужды, у некоторых снижалась мотивация, они начинали работать хуже, поэтому 20 % стало не хватать. Процент решили увеличить до 25, но мотивация и производительность снова снизились. Наконец, на тридцати процентах ситуация стала таковой, что собранных средств хватало, но уровень жизни у всех упал.
– Один день в неделю отдаёшь общим делам, да ещё и треть произведенного ни за что у тебя забирают, – возмущался представитель одной из семей. – А вот не буду я ничего отдавать! И работать на других не буду!
После этого пришлось вводить новые общественные должности – инспектора по сбору средств на общественные нужды и блюстителя правопорядка. Правда, в результате этих мер уровень сборов пришлось поднять до 35 %, ведь и новым общественным служащим нужно было отчислять часть произведенного продукта.
Все семьи знали, что важно вырастить урожай, чтобы его хватило на зиму. Но как-то случилось, что у одной из семей урожай не удался, а у другой, напротив, был излишек.
– Поделись со мной урожаем, – попросил один.
– Если я отдам тебе картофель, то не смогу его посадить весной. Поэтому я теряю не только то, что дам тебе, но и будущую выгоду. Думаю, будет справедливо, если ты отдашь мне не только в том количестве, сколько я тебе дам, но и дополнительно половину этого.
– Но ты же знаешь, что у меня плохо растёт картофель. Я отдам тебе чем-то другим.
– Хорошо, но давай мы приравняем тот картофель, который я даю тебе, к вот этим 10 камням, чтобы запомнить. А отдать ты мне должен столько, сколько соответствует 15 камням.
– Получается, что всё, что я могу сделать, нам нужно перевести в какое-то количество камней?
– Именно! Сейчас этим и займёмся. Будет очень удобно, потому что мы выразим всё, что у нас есть, даже коров, коз и работы по присмотру за детьми в количестве камней.
Поскольку определённых камней на острове было немного, то со временем именно они стали выполнять такие задачи, как отложенный спрос, передача продукции в пользование за вознаграждение. Одному из жителей поручили раздать камни в равном количестве всем семьям, а затем камни стали перемещаться между семьями. Так одолженный мешок картошки был обменян на 15 камней.
Через год оказалось, что у одной семьи все камни закончились.
– Теперь у нас нет ни продуктов на зиму, ни камней, что же делать?
– И у меня проблема, я вырастил картошки больше, чем нам надо. Если я не передам её тебе, то она сгниёт. Но я не могу дать тебе её без камней.
Они промучились какое-то время, а потом представитель «богатого» семейства произнёс:
– Эврика! Мы запишем на бумаге, что ты мне должен камни. Если ты будешь работать прилежно, то сможешь отдать мне их взамен бумаги.
