Цель – благополучие полностью

Последствия непредсказуемости будущего довольно значительны. Выходит, что у человечества, как, впрочем, и у конкретного человека, нет никаких строго определенных планов на будущее, да, в конце концов, и не может быть! Ведь это противоречило бы принципу свободного волеизъявления. Судьба каждого человека скрыта не в кофейной гуще, не в линиях вашей руки и не в мириадах звезд. По ним вы сможете судить о своем будущем лишь в том случае, если сами передадите всем этим вещам власть над своей жизнью. Величайшая сила скрыта в самом человеке, в его способности думать о том, что он хочет.

Кстати, принципы свободного волеизъявления и беззаветной любви неразрывно связаны друг с другом. Беззаветная любовь проявляется в том случае, если кто-то позволяет другому человеку думать за себя.

Все, что ты видишь в человеке, – это ты сам.

Бог, если ты видишь Бога.

Пыль, если ты видишь пыль.

К счастью, вы обладаете свободной волей. Вы имеете возможность видеть и думать так, как вам угодно.

В этой главе мы намереваемся ответить на два вопроса. Во-первых, из чего состоит человеческий потенциал? И, во-вторых, есть ли у него границы?

Для наших дальнейших рассуждений ответы на эти вопросы имеют решающее значение.

Так из чего же состоит человеческий потенциал? А состоит он из двух основополагающих свойств: из энергии и интеллекта.

Из физики нам известно, что основой всего – меня, вас, дерева, стола – является энергия. Без нее мы не смогли бы двигаться, говорить, чувствовать, действовать. Для достижения любых целей и решения проблем требуются большие затраты энергии. И наоборот: чем большей энергией мы обладаем, тем быстрее достигнем своих целей и решим свои проблемы.

Откуда берется энергия и куда уходит? Что ей препятствует, и как можно увеличить свой энергетический потенциал? Принцип LOL²А поможет ответить на эти вопросы.

Рассмотрим данную проблему на примере предприятия. Чтобы оно успешно развивалось, необходимо повысить энергетический потенциал всех сотрудников и направить его на выполнение определенных задач. Следовательно, организация работы на предприятии может рассматриваться как энергетический менеджмент. Действительно, существует определенная манера поведения, которая обеспечивает накопление максимального количества энергии, а значит, и силы.

Но на одной энергии, как говорится, «далеко не уедешь». Необходим еще и интеллект – именно он помогает нам принимать правильные решения. В данном случае имеется в виду универсальный интеллект, который приобретается не в школе и не в университете. Универсальный интеллект не зависит от образования, им, в принципе, обладает каждый человек. Рассматриваем ли мы какое-то правительство, предприятие или отдельного человека – все обсуждение всегда сводится к тому, насколько «правильным» или «неправильным» было принятое решение. А способность судить об этом зависит от упомянутого универсального интеллекта, который конкретный человек может или не может использовать. Будь то целое предприятие или же отдельный человек – неверные решения одинаково неблагоприятно скажутся на дальнейшей судьбе и того, и другого.

В этой связи возникает вопрос: существуют ли границы у человеческого потенциала? Чтобы ответить на него, необходимо для начала разобраться, а есть ли какие-то ограничения для энергии и интеллекта?

Я исхожу из того, что энергия и интеллект безграничны, следовательно, человеческий потенциал не имеет границ. Остается только узнать, как добиться увеличения количества энергии и интеллекта. Одним из самых оптимальных жизненных стратегий является такое поведение, которое способствует максимальному увеличению одновременно и энергии, и интеллекта. Принцип LOL²А как раз и описывает, каким должно быть это поведение.

Кстати, вопрос о границах человеческого потенциала можно рассматривать и с психологической точки зрения. Автор этой концепции – врач-психиатр из Цюриха Бальтазар Штехелин. В своей книге «Мир подобен тебе» он описал определенный тип человека, который отвечает всем требованиям принципа LOL²А. При его создании ученый исходил из того, что потенциал человека состоит из двух реалий.