Во-первых, упоминание о «национальной социалистической партии» является «оговоркой по Фрейду» и сразу же освежает в памяти отмеченную в главе 5 связь идеологии Социнтерна с документом Верховного командования СС «Идея мира для Европы 1944/1945». Не устанем напоминать, что в нем предлагалось «создание Европейской конфедерации как ассоциативного и социалистического сообщества народов Европы <...> на основе равенства прав всех вошедших в них народов» и «подчинения всех национальных точек зрения этой великой общей цели» (выдел. — Авт.).492.

Во-вторых, подтверждается высказанная нами точка зрения на Социнтерн как на глобальную «оранжевую» протопартию, если уже не полноценную партию.

Почему именно «оранжевую»? Потому, что членство в нем предполагает следование определенным, хорошо известным нам по предыдущим разделам и главам принципам — «устойчивому развитию» (глобальному управлению), политической демократии и правам человека, экономической демократии (и рыночной экономике), разоружению и т. д.

Доказательства? Приведем, например, повестку дня парижского заседания Совета Социнтерна, состоявшегося 15–16 ноября 2010 года. На нем были рассмотрены три вопроса:

— «Мировая экономика: планирование устойчивого восстановления, работающего на всех»;

— «Перед лицом последствий климатических изменений: настоятельная необходимость всеобъемлющего соглашения на 16-й Конференции Сторон Рамочной конвенции ООН по изменению климата» (СОР-16, Канкун, декабрь 2010 г.);

— «Преодолевая конфликт: укрепление демократии и безопасности»493.

В качестве членов глобальной «сверхпартии» участников Социнтерна можно рассматривать своего рода «пятой колонной», инструментом внедрения во внутреннюю политику государств глобалистских подходов, взглядов, установок и повестки дня. Борьба ими навязывается по всему внутреннему фронту наступления унифицирующей Инновации на всемерно попираемую Традицию, прежде всего религиозную и имперскую. Все это работает на подрыв общественной консолидации и размывание суверенитетов.

Заключительный раздел Декларации принципов Социнтерна, принятой в июне 1989 года в Стокгольме, прямо говорит о «новом демократическом миропорядке» и о новом, «демократическом» глобальном обществе494.

«Социнтерн <...> напряженно работает на усиление и расширение социальной демократии в мире, в том числе с помощью деятельности тематических и региональных комитетов, Комиссии по устойчивому глобальному обществу, Комиссии по финансовой эмиссии.

Региональные комитеты определяют и обеспечивают информацией работу Социнтерна, обращая внимание <...> регионов на предоставление сведений о национальных и региональном вкладе в общую глобальную политику организации»495 (курс. — Авт.).

Что еще следует отметить? То, что предложения Комиссии по глобальному управлению и сотрудничеству, изложенные в докладе НГС, в том числе по реформированию ООН, как и их предысторию, представители Социнтерна однозначно считают своими:

«Подъем, который Социнтерн испытал после 1976 года, во многом связан с рядом докладов, которые порой выполнялись по заказу ООН и в подготовку которых большой вклад внесли крупные лидеры Социнтерна. Это доклады В. Брандта об отношениях между Севером и Югом; У. Пальме о разоружении; Г. Х. Брунтланд об устойчивом развитии, который лег в основу конференции в Рио. В 1992–1996 годах бывший премьер-министр Швеции И. Карлссон разработал доклад, в котором он внес новаторские предложения по реформе ООН:

— создать СЭБ, призванный определить стратегию долгосрочного и устойчивого развития;

— включить в Хартию (Земли. — Авт.) положение о возможности вмешательства ООН во внутренние дела государств, если есть угроза безопасности народа;

— дать право НПО подавать петиции в Совет Безопасности;

— создать волонтерские силы ООН;

— уважать неприкосновенность командования ООН в действиях по поддержанию мира;

— изменить состав Совета Безопасности ООН, предусмотрев постоянное представительство двух промышленно развитых стран, одной африканской страны, одной азиатской, одной латиноамериканской, а также увеличить количество непостоянных членов»496. Комментарии, как говорится, излишни.

Теперь обратимся к региональным и тематическим комитетам Социнтерна. Сразу подчеркнем: в 2008–2010 годах Интернационал претерпел серьезную организационную реформу. В результате его структура, состоявшая из десяти комитетов и трех рабочих групп, увеличилась на три постоянных и ряд временных комитетов, а также на две комиссии. Так, появились два новых тематических комитета — по разоружению и по социальным связям, бедности и ВИЧ/ СПИДу, а также один региональный — по Юго-Восточной Европе.

Перейти на страницу:

Похожие книги